發(fā)掘內(nèi)心引力，助推職業(yè)起跑
2019-07-20
7月19日，為期一周的方盛公司2019屆新進(jìn)大學(xué)生入職培訓(xùn)正式結(jié)課，全體34名新進(jìn)大學(xué)生悉數(shù)參加了本次培訓(xùn)課程。伴隨著公司人力資源部覃文松部長的親切發(fā)言和新員工的開懷嬉笑，大家結(jié)束了本次學(xué)習(xí)體驗(yàn)的征程。
本次入職培訓(xùn)歷時(shí)一周，主題為“發(fā)掘內(nèi)心引力，助推職業(yè)起跑”。培訓(xùn)項(xiàng)目主要包括“引導(dǎo)式工作坊”、企業(yè)文化、商務(wù)禮儀、軍訓(xùn)、問題分析與解決沙盤、企業(yè)參觀、結(jié)課儀式等。
整個(gè)培訓(xùn)過程中，多名導(dǎo)師、領(lǐng)導(dǎo)為新員工進(jìn)行授課指導(dǎo)。導(dǎo)師周榮以趣味游戲、手動實(shí)操等形式引導(dǎo)大家發(fā)掘自我，通過團(tuán)隊(duì)小組合作，讓新員工學(xué)習(xí)、探討個(gè)人在團(tuán)隊(duì)中的價(jià)值；綜合管理部夏新才部長以“誠信、合作、超越、發(fā)展”的公司經(jīng)營理念和文化底蘊(yùn)為依托，向新員工熱情講解公司概況、企業(yè)文化，幫助大家提高對公司的認(rèn)識度、認(rèn)可度；導(dǎo)師雷光發(fā)通過實(shí)體沙盤把抽象問題可觀化，幫助新員工提升對問題的判斷、評估、分析與解決能力；方盛車橋（柳州）公司殷勇、劉勇教官則以響亮的口號，打磨新員工的意志力，樹立大家的紀(jì)律意識。此外，各新員工還參加了方盛車橋（柳州）公司、裕信方盛公司的產(chǎn)線認(rèn)知參觀實(shí)習(xí)活動。
通過此次入職培訓(xùn)，新員工深切體會了團(tuán)隊(duì)精神的重要性，增強(qiáng)了集體責(zé)任感和團(tuán)隊(duì)使命感；充分認(rèn)識了自身潛力的巨大空間，提升了突破自我的信心和敢于挑戰(zhàn)的勇氣。他們在信任、鼓勵、團(tuán)結(jié)、協(xié)作的同時(shí)，進(jìn)一步增進(jìn)了友誼，感受到了方盛公司大家庭的溫暖，為實(shí)現(xiàn)角色轉(zhuǎn)換、適應(yīng)崗位需求樹立了信心。
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